fbpx

Management Essentials

Management training
7 mrt 2019

Management Essentials

Management training
Marjan

Vrijblijvend advies?

Bel Marjan:
020 423 0603 of
stel een vraag.

Wat kun je verwachten van deze training?

  • Jouw why: je bekijkt jouw rol van binnen en buiten: waarom doe jij wat je doet? Hoe ben je hier gekomen en wat voor manager wil je zijn voor je medewerkers? Hoe verschilt jouw rol met die van je team?
  • Stijlen: je maakt kennis met de verschillende stijlen van leidinggeven en denkt na over welke stijl het beste past bij verschillende werksituaties en medewerkers in jouw team.
  • Learningplayground: je leert de belangrijkste management skills die nodig zijn om een ideale groei-werkomgeving te creëren waarin medewerkers experimenteren en leren van fouten. Je leert failforward in te zetten om openheid te creëren en maak je kennis met de Lencionipiramide om het vertrouwen in een team te vergroten.

Jouw trainer

Shirley

Wij helpen je graag verder!

Jobtraining

Management Essentials

Versterk je vaardigheden als manager

• Ken jouw voorkeurs leiderschapsstijl
• Weet wanneer je moet delegeren, instrueren en motiveren
• Optimaliseer de werkomgeving van jouw medewerkers

Stuur een bericht en laat ons contact met je opnemen.

Jobtraining

Management Essentials

Versterk je vaardigheden als manager

Als manager zorg je ervoor dat jouw team kan bloeien. Jouw scherpe blik en snelle handelen zorgen voor een optimale werkomgeving zodat de taken onder je goed kunnen worden uitgevoerd. Zonder jouw kaders waarbinnen geëxperimenteerd kan worden en overzicht van het totaalplaatje, kunnen medewerkers verzanden in onbelangrijke activiteiten of verkeerde richtingen. Dit proces goed faciliteren is echter een kunst. En dat wordt je niet altijd vertelt als je mag doorgroeien naar aanstuurder van een team. Inzicht in de onmisbare basis managementtools helpt jou om in je eigen kracht te blijven en jouw team en het werkproces optimaal te laten verlopen. Een must voor iedere first time leader!

Wat kun je na deze Management Training? 

  • Je bent je bewust van jouw persoonlijke drive; waarom ben jij manager?
  • Je kent jouw voorkeurs leiderschapsstijl en weet welke stijl je het beste kunt inzetten in bepaalde situaties
  • Je hebt geoefend met vaardigheden als delegeren, instrueren en motiveren
  • Je hebt praktische tips gekregen om de werkomgeving van jouw medewerkers te optimaliseren

Deze management training heeft een persoonlijk karakter waardoor je situaties uit jouw eigen leven als voorbeeld kunt inbrengen in de groep. Op deze manier wordt de training toegespitst op jouw specifieke vragen en wensen. Daarnaast vul je vooraf een aantal intakevragen in over jouw behoeften, zodat de trainer zich hierop kan voorbereiden.

Tijdens deze management training doe je veel actieve oefeningen met diverse opdrachten, zowel individueel, 1 op 1 als in een groepje. Wij geloven dat Plezier Werkt en daarom zijn de werkvormen niet alleen effectief maar ook verrassend, interactief en altijd met een positieve insteek.

Jouw learning track

De klassikale training wordt gecombineerd met challenges. Dit noemen wij een learning track. Challenges zijn korte doe opdrachten die je ontvangt na de training en die jou helpen om nieuw gedrag in de praktijk te oefenen.

Stap 1


Leren van de expert
Aandacht voor mindset, theorie en oefenen van vaardigheden.

Stap 2


Leren door te doen
Wij geven je 6 weken lang 1 challenge, dit zijn korte doe opdrachten en learning bites om nieuwe vaardigheden in de praktijk te oefenen.

Stap 3


Leren van elkaar
Verdieping en vasthouden van nieuw gedrag door oefenen en het delen van ervaringen.

Management training

Management Essentials

Versterk je vaardigheden als manager

• Je kent jouw voorkeurs leiderschapsstijl
• Je weet wanneer je moet delegeren, instrueren en motiveren
• Je optimaliseert de werkomgeving van jouw medewerkers

Stuur een bericht en laat ons contact met je opnemen.

Jobtraining

Management Essentials

Versterk je vaardigheden als manager

Als manager zorg je ervoor dat jouw team kan bloeien. Jouw scherpe blik en snelle handelen zorgen voor een optimale werkomgeving zodat de taken onder je goed kunnen worden uitgevoerd. Zonder jouw kaders waarbinnen geëxperimenteerd kan worden en overzicht van het totaalplaatje, kunnen medewerkers verzanden in onbelangrijke activiteiten of verkeerde richtingen. Dit proces goed faciliteren is echter een kunst. En dat wordt je niet altijd vertelt als je mag doorgroeien naar aanstuurder van een team. Inzicht in de onmisbare basis managementtools helpt jou om in je eigen kracht te blijven en jouw team en het werkproces optimaal te laten verlopen. Een must voor iedere first time leader!

Marjan

Vrijblijvend advies?

Bel Marjan: 020 423 0603 of stel een vraag.

Wat kun je na deze Management Training? 

  • Je bent je bewust van jouw persoonlijke drive; waarom ben jij manager?
  • Je kent jouw voorkeurs leiderschapsstijl en weet welke stijl je het beste kunt inzetten in bepaalde situaties
  • Je hebt geoefend met vaardigheden als delegeren, instrueren en motiveren
  • Je hebt praktische tips gekregen om de werkomgeving van jouw medewerkers te optimaliseren

Deze management training heeft een persoonlijk karakter waardoor je situaties uit jouw eigen leven als voorbeeld kunt inbrengen in de groep. Op deze manier wordt de training toegespitst op jouw specifieke vragen en wensen. Daarnaast vul je vooraf een aantal intakevragen in over jouw behoeften, zodat de trainer zich hierop kan voorbereiden.

Tijdens deze management training doe je veel actieve oefeningen met diverse opdrachten, zowel individueel, 1 op 1 als in een groepje. Wij geloven dat Plezier Werkt en daarom zijn de werkvormen niet alleen effectief maar ook verrassend, interactief en altijd met een positieve insteek.

Wat kun je verwachten van deze training?

  • Jouw why: je bekijkt jouw rol van binnen en buiten: waarom doe jij wat je doet? Hoe ben je hier gekomen en wat voor manager wil je zijn voor je medewerkers? Hoe verschilt jouw rol met die van je team?
  • Stijlen: je maakt kennis met de verschillende stijlen van leidinggeven en denkt na over welke stijl het beste past bij verschillende werksituaties en medewerkers in jouw team.
  • Learningplayground: je leert de belangrijkste management skills die nodig zijn om een ideale groei-werkomgeving te creëren waarin medewerkers experimenteren en leren van fouten. Je leert failforward in te zetten om openheid te creëren en maak je kennis met de Lencionipiramide om het vertrouwen in een team te vergroten.

Jouw trainer

Shirley

Stap 1


Leren van de expert
Aandacht voor mindset, theorie en oefenen van vaardigheden.

Stap 2


Leren door te doen
Wij geven je 6 weken lang 1 challenge, dit zijn korte doe opdrachten en learning bites om nieuwe vaardigheden in de praktijk te oefenen.

Stap 3


Leren van elkaar
Verdieping en vasthouden van nieuw gedrag door oefenen en het delen van ervaringen.

Wij helpen je graag verder!

Jobtraining

nl_NL
en_GB nl_NL