fbpx

Vacature Learning Consultant & Developer

Je bent enthousiast, hebt een commerciële instelling en bent overtuigd van het belang van ‘a life long learning’. Je bent communicatief sterk en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. In alles wat je doet ga je voor kwaliteit. Je adviseert onze klanten (Learning & Development professionals) en biedt passende oplossingen bij hun ontwikkelvragen. Je bent overtuigend, klantvriendelijk en flexibel. Je kunt snel schakelen en denkt in oplossingen.

Functieprofiel Learning Consultant

  • Je doet proactief aan relatiemanagement en after-sales
  • Je bent verantwoordelijk voor het beantwoorden van informatie- en offerteaanvragen
  • Je hebt een netwerk in Learning & Development
  • Je maakt een match tussen de klantvraag en onze leeroplossingen en trainers
  • Je ontwikkelt zelfstandig trainingsprogramma’s en producten
  • Je bent (mede)verantwoordelijk voor de (door)ontwikkeling van ons standaard trainingsaanbod
  • Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig managen van projecten voor de klant (denk aan: intakegesprekken, maken van offertes, afstemming met de klant en trainers en soms aanwezig zijn als aanspreekpunt, evalueren)
  • Je hebt voldoende kennis van gedragspsychologie om onze programma’s aan te passen aan een maatwerk klantvraag

Competenties

  • Commercieel
  • Klantgericht
  • Kwaliteitsgericht
  • Communicatief sterk
  • Zelfstandig
  • Flexibel
  • Overtuigingskracht
  • Oplossingsgericht

Functie-eisen

  • Afgeronde HBO-WO opleiding (Sociale Psychologie – Toegepaste Psychologie – HRM – Arbeids- & Organisatiepsychologie)
  • Aantoonbare commerciële en development werkervaring
  • Minimaal 7 jaar werkervaring in Learning & Development
  • In het bezit van een rijbewijs

Wie zijn wij

Trainingsbureau Jobtraining is gevestigd aan het Singel in Amsterdam, dichtbij het Centraal station. Met een team van 10 Learning professionals op kantoor en 40 trainers in het veld, werken wij samen aan het vergroten van het werkgeluk in Nederland.

Visie & missie

Wij zijn ervan overtuigd dat plezier werkt. Werkgeluk is bepalend voor succes en ontstaat door competentie, onderlinge verbinding en autonomie. Met alles dat wij doen, dragen we hieraan bij. Wij willen het werkgeluk van mensen vergroten door hen te ondersteunen in hun ontwikkeling, het verbinden met elkaar en het pakken van eigen verantwoordelijkheid.

Wat wij doen

Wij verzorgen learning tracks in soft en future skills. Een learning track bestaat uit een training, onze digitale leertool Challenges en een kick-forward sessie. Zowel open inschrijving als incompany. Onze learning tracks worden los ingezet of als bouwstenen van een leiderschapsontwikkeltraject, een traineeship of onboarding.

Enthousiast?

De werving voor deze vacature wordt verzorgd door 227 Learning, neem voor meer informatie contact op met Sanne de Kemp (sannedekemp@227learning.nl, 06-12615246).

nl_NL
en_GB nl_NL